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2026 텔스트라 베스트 오브 비즈니스 어워드 후보

노던 테리토리(NT) 전역에서 숙련 및 준숙련 근로자 후원
노던 테리토리(NT)에 위치한 귀사의 사업체가 현지 인력만으로는 해결할 수 없는 기술 인력 부족 문제에 직면해 있다면, NT DAMA III를 통해 테리토리 전역에서 대폭 확대된 직종 목록을 활용할 수 있으며, 표준 비자 요건에 대한 완화 혜택을 받을 수 있습니다. 또한 테리토리 정부의 추천서 발급 자체에 대해서는 수수료가 부과되지 않습니다. Australian Migration Lawyers는 NT 지역 고용주들이 추천서 발급부터 비자 발급에 이르기까지 DAMA 절차를 원활하게 진행할 수 있도록 안내해 드립니다.

2026년 및 2027년 ‘베스트 로이어스(Best Lawyers)’ ‘
’ 부문 선정
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호주 법률상 수상자
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2027년 호주 최고의 법률
로 선정된 로펌

도일(Doyle)의 ‘미국 이민법 전문 가이드(
Guide)’에서 2023-26년 ‘이민법 분야 최고의 변호사(
)’로 선정됨
상황을 알려주시면 곧 연락드리겠습니다.
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NT DAMA III는 2025년 3월 19일 노던 테리토리 정부와 호주 연방 정부 간에 체결된, 노던 테리토리 전역에 적용되는 5년짜리 노동 협정입니다. 이 협정은 NT DAMA II를 대체하며, 노던 테리토리 전역의 현재 및 향후 예상되는 노동력 부족 상황에 맞춰 기술 수준 1~5에 걸친 325개 직종으로 직업 목록을 대폭 확대했습니다.
이미 NT DAMA II에 따라 노동 협약을 체결한 기업은 기존 승인 한도 내에서 계속해서 지명 신청서를 제출할 수 있으며, 이러한 신청서는 이전과 동일하게 심사됩니다. 추가 인력이 필요한 기업이나, NT DAMA III에서만 제공되는 새로운 직종 또는 혜택에 접근하고자 하는 기업은 온라인 포털을 통해 새로운 NT DAMA III 승인을 신청해야 합니다.
노던 테리토리 DAMA의 지정 지역 대표(DAR)는 무역·기업·아시아 관계부(Department of Trade, Business and Asian Relations)이며, 이 부서는 산하 MigrationNT 부서를 통해 해당 프로그램을 운영합니다. MigrationNT는 내무부(Department of Home Affairs)가 노동 협정 요청을 검토하기 전에 노던 테리토리를 대신하여 고용주 추천 신청서를 심사합니다. 이 두 가지 승인은 별개의 절차이며, 추천 승인이 있다고 해서 내무부가 후속 노동 협정이나 비자를 반드시 승인한다는 보장은 없습니다.
이 DAMA는 개별 근로자가 아닌 고용주를 대상으로 합니다. 근로자는 단독으로 DAMA 노동 협약을 신청할 수 없으며, 이미 이 DAMA에 따른 승인을 받았거나 승인을 신청 중인 기업으로부터 실질적인 채용 제안을 받아야 합니다.
저희 서비스에는 숨겨진 비용이 없습니다. 수수료는 수수료 계약서에 명확하게 명시되어 있습니다.
호주 비자 발급에 대한 첫 번째 당일 답변부터 변호사에게 직접 연락할 수 있습니다.
경험이 풍부한 변호사가 비자 경로에 대한 정기적인 업데이트와 명확한 설명을 제공합니다.
비자 신청 서비스와 관련하여 고객 만족 보장을 제공합니다.
일부 비자 유형에서 3~6개월 할부 옵션을 사용할 수 있습니다.
MigrationNT로부터 NT DAMA 승인을 받으려면, 해당 기업은 다음 사항을 충족한다는 점을 해당 부서에 입증해야 합니다:
단순히 해당 지역에 등록되어 있는 것이 아니라, 실제로 그 지역에서 사업을 영위하고 있는 경우
해외로 눈을 돌리기 전에 현지에서 해당 직책을 채우기 위해 성실히 노력해 왔으며, 요청이 있을 경우 그러한 노력을 제시할 수 있다
해당 직책에 대해 실질적이고 지속적인 필요성이 있으며, 계약 기간 동안 내무부의 기존 후원 의무가 계속해서 적용될 것임
승인된 직위 수는 초기 신청 시점에 그 필요성을 예측할 수 없었음을 입증하는 타당한 사업적 근거가 제시된 경우에만 추후 증원이 가능하므로, 5년 전체 임기 동안의 인력 수요를 합리적으로 예측할 수 있다.
모든 직종에 대해, 승인 단계와 지명 단계 모두에서 노동시장 조사 증거를 제시할 수 있어야 하며, 각 플랫폼당 최소 28일 동안 총 두 곳 이상의 플랫폼에 공고를 게재해야 하며, 그중 적어도 한 곳은 전국적인 영향력을 가진 플랫폼이어야 한다.
NT DAMA에 따라 후원을 받으려면 근로자는 일반적으로 다음 요건을 충족해야 합니다:
이 DAMA에 대해 DAR 인증을 보유하고 있거나 이를 적극적으로 추진 중인 기업으로부터 받은 정식 정규직 채용 제안
현재 NT DAMA 직업 목록에 등재된 직업으로, 각 직업에 특정 자격 요건 및 경력 요건을 명시한 범주(A~P)가 부여되어 있습니다.
해당 범주의 요건에 부합하는 기술, 자격 및 경력
비자 요건에 부합하는 영어 시험 성적 또는 특정 직종에 적용되는 예외 조항을 충족해야 합니다. 영어 및 연령 요건은 직종에 따라 다르기 때문입니다.
건강 및 인성 심사

수년간의 통합 경험
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진정하고 지속적인 배우자 관계를 위한 파트너 비자
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심판소 및 법원 단계에서 의뢰인을 대리하는 이민 변호사 및 이민 대리인
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연령 및 영어 능력에 따른 우대 조치
연령 및 영어 능력 요건은 NT DAMA에 따른 개별 직종 및 범주마다 다르며, 협정 전체에 걸쳐 일률적으로 적용되는 것은 아닙니다. 특정 수치를 참고하기 전에, 현재 NT DAMA 직종 목록에서 해당 직종의 범주별 요건을 확인하시기 바랍니다.
급여 감액
NT DAMA III에 따라 자격 요건을 충족하는 모든 직종에 대해, 표준 핵심 기술 소득 기준(CSIT)보다 15% 낮은 급여 기준이 적용됩니다. 이 15% 감면 중 최대 10%포인트는 비금전적 혜택으로 대체될 수 있습니다.
2026년 7월 1일부터 2027년 6월 30일 사이에 제출된 지명에 적용되는 현재 CSIT 금액인 79,423달러를 기준으로 할 때, 15%를 감액하면 약 67,510달러가 됩니다.
무역·비즈니스·아시아 관계부는 MigrationNT의 승인, 선정된 직종에 대한 기술 검증, 또는 이에 따른 내무부와의 노동 협약에 대해서는 수수료가 부과되지 않음을 확인합니다. 다만, 지명 신청, 근로자 비자 신청 및 ‘호주인 기술 양성 기금(Skilling Australians Fund)’ 부담금에 대해서는 여전히 수수료가 적용되며, 이 수수료는 시간이 지남에 따라 변동될 수 있습니다. 이 모든 수수료는 노던 테리토리 정부가 아닌 호주 정부에 납부됩니다.
신청은 NT DAMA 온라인 포털을 통해 접수됩니다.
고용주는 자격 요건을 확인하고, 실질적인 인력 수요를 바탕으로 5년간의 협약 기간 동안 어떤 직종에서 몇 명의 해외 근로자를 지명할지 결정합니다.
고용주는 사업 운영 증빙 자료, 실질적인 필요성 및 노동 시장 조사 결과를 첨부하여 NT DAMA 온라인 포털을 통해 MigrationNT에 신청합니다. 이 단계에서는 수수료가 부과되지 않습니다.
승인이 완료되면, 고용주는 내무부와 5년짜리 노동 협약을 체결한 뒤, 승인된 한도 내에서 구체적인 직책과 근로자를 지명합니다.
해당 근로자는 승인된 지명을 바탕으로 서브클래스 482, 494 또는 186 비자 신청서를 제출합니다.
사업체가 추가 직종, 새로운 영업 허가 또는 당초 승인된 것보다 더 많은 직원을 필요로 하는 경우, 초기 신청 시 해당 필요성을 예측할 수 없었던 이유를 설명하는 사업 타당성 분석서를 첨부하여 MigrationNT에 후속 승인(변경 승인서)을 신청해야 합니다.
NT DAMA에 따라 서브클래스 494 비자로 후원받은 근로자는 신청 시점의 소득 기준을 충족하는 경우, 3년 후 서브클래스 191(지역 숙련 영주권) 비자를 통해 영주권을 취득할 수 있는 독립적인 경로를 갖게 됩니다. 이는 연방 정부의 표준 기간입니다.
이 DAMA에 따라 서브클래스 482 비자를 소지한 근로자는 해당 직업 범주에 대한 연령, 경력 및 급여 요건을 충족하는 경우, 서브클래스 186(고용주 추천 제도) 비자 후보자로 지명될 수 있습니다.
노던테리토리(NT) 정부는 NT DAMA에 따라 영주권이 결코 보장되지 않는다는 점을 분명히 하고 있으며, 근로자들은 신청 시점에 자격 요건을 스스로 충족해야 합니다.
노던 테리토리(NT)에 위치한 귀사의 사업장에서 현지 인력만으로는 해결할 수 없는 실질적인 기술 인력 부족 문제가 있는 경우, 당사의 이민 전문 변호사들이 NT DAMA III가 귀사에 적용되는지 확인해 드리고, 승인 절차, 노동 협약 체결 및 비자 신청 단계 전반에 걸쳐 안내해 드립니다.
‘비자 미발급 시 수수료 면제’ 옵션에 대해 문의해 주세요. 이용 약관이 적용됩니다.







저희 사무소는 전국적으로 인정받는 이민법 전문 지식을 고객 여러분께 직접 제공합니다. 아래에 나열된 모든 수상은 동료 평가, 고객 피드백, 업무 환경 감사 등 독립적인 평가를 통해 획득한 것입니다. 저희 이민 전문 변호사들과 함께하신다면, 외부 기관을 통해 그 품질이 검증된 로펌과 협력하게 되는 것입니다.

‘Australian Migration Lawyers’는 Best Lawyers가 선정한 ‘2027년 최고의 로펌(호주판)’에 이름을 올렸습니다. 로펌 순위는 고객 피드백, 동료 추천 및 전반적인 시장 평판을 바탕으로 결정됩니다. 이번 선정은 당사가 전국적으로 이민법 분야에서 최고 수준의 법률 서비스를 제공하고 있음을 입증하는 것입니다.

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이는 2025년 3월 19일에 체결된 현행 ‘노던 테리토리 지정 지역 이민 협정’으로, 325개에 달하는 대상 직종 목록이 확대된, 노던 테리토리 전역을 포괄하는 5년짜리 노동 협정입니다.
무역·비즈니스·아시아 관계부는 MigrationNT 부서를 통해 NT DAMA를 관리합니다.
아닙니다. 노던 테리토리 주 정부는 지정된 직종에 대한 승인, 기술 검증 및 이에 따른 노동 협약 체결에 대해서는 수수료가 부과되지 않음을 확인합니다. 다만, 지명 신청, 비자 신청 및 호주 정부에 납부하는 ‘호주인 기술 양성 기금(Skilling Australians Fund)’ 부담금에 대해서는 여전히 수수료가 적용됩니다.
네. 기존 NT DAMA II 협약을 체결한 기업은 승인된 한도 내에서 계속해서 지명 신청서를 제출할 수 있습니다. 추가 인원 할당량이나 새로 개설된 직종 및 혜택에 접근하기 위해서만 새로운 NT DAMA III 승인이 필요합니다.
아닙니다. 노던 테리토리 주 정부는 영주권이 결코 보장되지 않는다고 분명히 밝히고 있으며, 근로자는 신청 시점에 해당 영주 비자의 자격 요건을 스스로 충족해야 합니다.
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