186 비자 요건: 고용주 후원 비자를 위한 완벽한 가이드

숙련된 근로자는 고용주 추천 제도(ENS)를 통해 호주로 이주할 수 있습니다. 이 문서에서는 호주의 서브클래스 186 비자에 대한 포괄적인 개요와 주요 요건, 자격 기준, 신청 절차에 대해 살펴봅니다.

186 비자(고용주 추천 제도)란 무엇인가요?

186 서브 클래스 비자는 해외의 숙련된 근로자가 호주로 이주할 수 있도록 허용합니다. 이 비자는 자격을 갖춘 이민자들이 호주에서 영구적으로 거주하고 일할 수 있게 함으로써 호주 정부가 호주 경제 성장에 따른 노동력 부족 문제를 해결하는 데 도움을 줍니다.

이 비자는 신청자가 호주 고용주로부터 특정 직책에 대한 추천을 받아야 합니다. 다양한 요건이 있지만, 비자 신청자는 추천된 직종과 관련된 업무 경험과 기술을 보유하고 있어야 합니다.

서브클래스 186 비자는 호주 영주권을 취득하려는 신청자를 위해 세 가지 다른 경로를 제공합니다. 각 경로는 신청자가 영어 능력을 갖추고 내무부에서 정한 건강 및 인성 요건을 충족해야 합니다. 각 경로에는 아래에 설명된 특정 요건이 있습니다:

• 직접 입국 스트림: 이를 위해서는 승인된 호주 고용주가 교육부의 핵심 기술 직종 목록에 있는 직종으로 귀하를 추천해야 합니다.
• 노동 계약 스트림: 노동 계약에 따라 운영되는 승인된 고용주에서 현재 일하고 있거나 일할 예정인 숙련된 근로자에게 이상적입니다. 이 스트림의 요건을 충족하면 비자 소지자는 영주권자로서 거주하고 일할 수 있습니다.
• 임시 거주지 전환 스트림: 현재 호주 고용주의 추천을 받은 지원자는 임시 거주지 전환을 선택하여 호주에서 거주하고 일할 수 있습니다. 이 경로를 통해 고용주는 일시적인 기술 부족으로 인한 채용이 가능하며, 호주에서 일하고자 하는 임시 비자 소지자에게 이상적입니다.

신청자를 위한 주요 186 비자 요건

호주 186비자 요 건은 선택한 스트림과 지정된 직업에 따라 다릅니다. 다음은 서브 클래스 186 비자의 요건에 대한 자세한 내용입니다:

일반 자격 기준

• 지원자는 고용주의 추천을 받아야 합니다.
• 지원자는 교육부에서 지정한 면제 기준을 충족하지 않는 한 45세 미만이어야 합니다.
• 지원자는 교육부의 건강 및 인성 요건을 충족해야 합니다.
• 지원자는 충분한 영어 실력을 갖추고 있어야 합니다.
• 신청자는 호주 정부에 미납된 채무가 없어야 하며, 과거에 비자가 거부되거나 취소된 적이 없어야 합니다.
• 신청자는 선택한 186 비자 스트림에 필요한 유효한 기술 평가서를 제출해야 합니다.
• 만 18세 이상의 지원자는 호주 가치관 진술서에 서명해야 합니다.

기술 및 자격 요건

서브클래스 186 비자를 받으려면 신청자가 해당 직종에 필요한 기술과 자격을 갖추고 있어야 합니다. 직접 입국 또는 임시 거주지 전환 스트림의 경우, 관련 평가 기관의 긍정적인 기술 평가서를 제출하여 지정된 직종에 필요한 기술을 보유하고 있음을 증명해야 할 수 있습니다.

업무 경험 요건

취업 경력 요건은 선택한 186비자 스트림에 따라 다릅니다. 비교 방법은 다음과 같습니다:

• 직접 입국: 관련 업무 경력이 3년 이상인 숙련된 근로자는 면제 대상에 해당하지 않는 한 이 비자를 신청할 수 있습니다.
• 임시 거주지 전환: 신청자는 서브클래스 457, 482 또는 관련 브리징 비자를 소지하고 있어야 하며 신청 전 3년 이내에 적격 스폰서 고용에서 최소 2년의 근무 경력이 있어야 합니다. 또한 신청 최소 6개월 전에 고용주의 추천이 승인되어야 합니다.
• 노동 계약: 지원자는 현재 관련 노동 계약을 체결한 호주 고용주에게 고용되어 있거나 고용될 계획이어야 합니다.

영어 요구 사항

특정 스트림에 관계없이 호주에서 고용주가 후원하는 홍보를 원하는 모든 지원자는 자격을 갖추기 위해 유능한 영어 실력을 제시해야 합니다.

건강 및 캐릭터 요구 사항

모든 지원자는 건강 검진 및 신원 조회를 포함하여 미 상무부의 건강 및 인성 요건을 충족해야 합니다. 이러한 요건은 동반 가족에게도 적용될 수 있습니다.

고용주 추천 요건

지원자 외에도 추천하는 고용주도 숙련된 직원을 추천하려면 특정 요건을 충족해야 합니다. 이에 대한 자세한 내용은 다음과 같습니다:

작업자를 추천할 수 있는 사람

합법적으로 사업을 운영하고 있는 고용주는 호주 이민을 위해 근로자를 추천할 수 있습니다. 고용주는 해당 직종의 근로자가 진정으로 필요하며 해당 직종에 최소 2년 동안 고용할 수 있는 능력이 있음을 입증해야 합니다.

고용주를 위한 추천 의무

• 지명된 직책은 정품이어야 하며 비자 발급일로부터 2년 동안 사용할 수 있어야 합니다.
• 고용주는 지명된 근로자에게 평균 연간 시장 급여율 이상을 지급할 수 있어야 합니다.
• 고용주는 합법적으로 사업을 운영해야 하며, 이는 보건 및 안전 조치, 고용 기준, 평등 등 해당 직장 관계 법률 및 규정을 준수한다는 의미입니다.
• 지명된 직책은 숙련된 직종 목록에 등재되어 있어야 합니다.

추천에 필요한 서류

186비자 신청자를 후원하는 고용주는 필요에 따라 적절한 서류를 제출해야 합니다. 여기에는 일반적으로 근로자 추천 신청서, 사업의 진정성과 호주 법률 준수를 증명하는 서류, 신청 시 현지 노동 시장(영주권자 또는 시민권자)에서 고용할 수 없다는 증거가 포함됩니다.

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비자에 대한 자세한 정보를 얻고 싶다면 호주 이민 변호사에게 연락하여 상담을 받으세요.

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186 비자 신청 방법

서브클래스 186 비자 신청 절차에는 아래에 설명된 몇 가지 주요 단계가 포함됩니다:

1단계: 자격 확인 및 서류 수집

신청자는 신청을 진행하기 전에 먼저 기준에 따라 자신의 적격성을 평가해야 합니다. 모든 필수 서류를 정확하고 관련성이 있으며 최신 상태인지 확인하여 준비하세요. 필요한 경우 지원서를 업로드하기 전에 문서를 스캔하고 번역해야 합니다.

2단계: 고용주가 추천 신청서를 제출합니다.

다음으로 고용주는 노동부에 추천 신청서를 제출해야 합니다. 이렇게 하면 절차가 시작되고 186 비자를 신청할 수 있는 추천 거래 참조 번호(TRN)도 제공됩니다.

3단계: 신청자가 비자 신청서를 제출합니다.

TRN 번호를 받으면 모든 서류를 준비하고 신청서를 접수할 준비를 하세요. 계속 진행하기 전에 모든 단계를 완료했는지 확인하세요. 정확한 결과를 위해 영어 시험을 준비하고, 기술 평가를 완료하고, 해당되는 경우 등록 또는 회원 서류를 준비하고, 기술 및 자격 서류를 잘 보관하세요. ImmiAccount를 방문하여 ENS 비자 신청서를 제출합니다.

4단계: 처리 및 결정 대기

신청 후에는 교육부에서 신청서를 검토할 때까지 기다리세요. 필요한 경우 교육부에서 추가 정보 또는 누락된 단계에 대해 연락을 드릴 수 있습니다.

186 비자 처리 시간 및 수수료

서브클래스 186 비자의 비자 신청 수수료는 일반적으로 AUD4,910이며, 변경될 수 있습니다. 그러나 186비자 처리 시간은 신청 세부 사항과 비자 상황에 따라 몇 개월에서 1년 이상까지 달라질 수 있습니다. 이 공식 도구를 사용하여 186비자 신청 처리 기간에 대한 아이디어를 얻을 수 있습니다.

186 비자(영주권)의 혜택

186 ENS 비자는 직원과 고용주 모두에게 매우 유익합니다. 방법은 다음과 같습니다:

직원용

• 비자 조건을 준수하는 경우 호주에서 무기한 거주하고 일할 수 있습니다.
• 자격이 되는 경우 호주로 이주한 후 호주 시민권을 신청할 수 있습니다.
• 또한 교육 기회를 추구할 수도 있습니다.
• 5년 동안 호주를 오갈 수 있습니다.
• 자격을 갖춘 가족 구성원이 호주를 방문하도록 후원할 수 있습니다.
• 호주의 공공 의료 시스템인 메디케어의 혜택을 이용할 수 있습니다.
• 기술 이민 프로그램에 참여하는 개인은 추가 점수를 획득하여 호주 영주권 취득 가능성을 높일 수 있습니다.

고용주용

• 현지에서 인재가 부족할 경우 글로벌 인재 풀을 활용할 수 있습니다.
• 해외 인재에 대한 접근성이 넓어지면 일반적으로 채용하기 어려운 고도로 숙련된 직책을 충원할 수 있습니다.

186 비자 거절의 일반적인 이유

원활하고 성공적인 신청을 위해서는 거부 사유를 이해하는 것이 중요합니다. 아래에는 미국 국무부가 186비자 신청을 거부하는 가장 일반적인 사유가 나열되어 있습니다.

불완전하거나 부정확한 문서

영어 점수, 기술 평가, 인성 및 건강 서류 등 제출하는 모든 서류는 정확하고 최신 상태여야 합니다. 미국 국무부는 이러한 서류를 사용하여 비자 신청 자격을 평가합니다. 불완전하거나 오래되었거나 부정확한 정보는 불필요한 지연을 초래하여 비자가 거부될 수 있습니다.

기준을 충족하지 않는 추천

추천이 필수 자격 기준을 충족하지 않는 경우 신청이 거부될 수 있습니다. 고용주의 규정 준수에 대한 우려가 있거나 급여가 시장 요율보다 낮은 경우 지명이 실행되지 않을 수 있습니다. 마찬가지로, 지원서가 지명된 직책의 기준을 충족하지 못하는 경우 교육부는 이를 거부할 수 있습니다.

기술 또는 경험 불일치

지원 직종에 맞는 충분한 기술과 관련 업무 경험을 제시하는 것이 중요합니다. 지원서에 이를 입증할 수 없거나 지원자의 기술이 해당 직종과 관련이 없는 경우 해당 직무를 수행하는 데 필요한 경험이 부족하다는 것을 나타낼 수 있습니다. 이로 인해 처리가 지연되거나 부서에서 거부할 수 있습니다.

건강 또는 캐릭터 검사 실패

미 상무부의 건강 및 인성 기준을 충족하는 것도 필수입니다. 건강 검진이나 인성 검사에서 우려되는 점이 발견되면 교육부는 추가 정보를 요청하거나 지원 자체를 거부할 수 있습니다.

이민 변호사가 186 비자 신청에 도움을 줄 수 있는 방법

호주의 186 비자는 의심할 여지 없이 도움이 됩니다. 숙련된 근로자에게 더 나은 취업 기회를 제공할 뿐만 아니라 시민권을 취득할 수 있는 경로도 제공합니다. 그러나 이 비자를 처음 접하는 경우 이 비자 여정을 탐색하는 것이 부담스럽게 느껴질 수 있습니다. 각 스트림에 포함된 내용을 이해하는 것부터 특정 자격 요건을 충족하고 증빙 서류를 제출하는 것까지 186 비자 신청 절차에는 여러 단계가 포함됩니다. 정확한 안내가 없으면 신청자는 신청 절차가 지연되거나 복잡한 상황에 직면할 수 있습니다.

이민 지원은 필수적이며, 자격을 갖춘 이민 전문가가 모든 차이를 만들 수 있는 곳입니다. 이들은 호주 이민 절차에 대한 포괄적인 경험을 보유하고 있으며, 비자 신청 절차의 각 단계를 올바르게 완료하는 데 도움이 되는 전략적 지침을 제공합니다. 이러한 이민 변호사는 내무부와 협력하여 신청 상태를 모니터링하고 자신감 있게 진행할 수 있도록 도와주는 방법도 알고 있습니다.

호주 이민 변호사의 팀은 경험이 풍부한 이민 전문가들로 구성되어 있으며, 신청 여정 전반에 걸쳐 실질적인 지원을 제공합니다. 비자 상황에 따라 이상적인 경로를 제안하고, 유능한 영어 실력을 보여주기 위한 시험 응시부터 신원 확인을 위한 증거 제시까지 각 단계를 명확하게 설명합니다. 전체적으로 실수를 피하고 결정이 내려진 후 바로 신청서를 제출할 수 있도록 단계별로 신뢰할 수 있는 조언을 제공합니다.

자주 묻는 질문(FAQ)

186 비자는 누가 신청할 수 있나요?

지원자가 충족해야 하는 특정 자격 요건이 있지만, 기본 지원 기준은 숙련된 직종에 필요한 기술을 보유하고, 승인된 호주 고용주의 추천을 받았으며, 교육부의 인성 및 건강 요건을 충족해야 한다는 것입니다.

고용주 스폰서 없이 186 비자를 신청할 수 있나요?

아니요. 186 비자의 기본 요건은 고용주의 후원이며, 이 없이는 온라인 신청조차 시작할 수 없습니다.

186 비자를 처리하는 데 얼마나 걸리나요?

처리 시간은 신청 세부 정보와 비자 상황에 따라 다릅니다. 그러나 평균적으로 186 비자 신청은 처리하는 데 5개월에서 1년 정도 소요될 수 있습니다.

186 비자 신청에 가족 구성원을 포함할 수 있나요?

신청서에 직접 가족을 포함할 수는 없지만, 비자가 발급되고 호주에 거주하게 되면 자격을 갖춘 가족을 후원하여 호주에 입국할 수 있습니다.

고용주가 지명을 철회하면 어떻게 되나요?

고용주가 지명을 철회하는 경우, 이민국은 비자 신청의 처리 단계에 따라 비자 신청을 거부할 수 있습니다. 이러한 경우, 추천을 받을 수 있는 다른 고용주를 찾고 등록된 이민 변호사와 상담하여 최선의 진행 방법을 모색하는 것이 가장 좋습니다.

186 비자는 영주권 비자인가요?

예, 186 비자는 모든 자격 요건을 충족하고 비자 승인을 받으면 호주에서 무기한으로 거주하고 일할 수 있는 영주권 비자입니다.