Un caso complejo de visado temporal por escasez de cualificaciones

Cuando la empresa se puso en contacto con AML Migration tras la denegación de una candidatura, llevamos a cabo una revisión detallada de su solicitud y su plan de negocio. Se destacaron varias cuestiones críticas.

Había pocas pruebas de una auténtica actividad empresarial en Australia, lo que suscitó preocupaciones inmediatas. La solicitud también señalaba posibles riesgos de autopatrocinio, ya que el candidato era un alto ejecutivo de la empresa matriz. Además, el Departamento observó una falta de registros financieros que respaldaran la viabilidad de la entidad australiana. También se plantearon dudas sobre si el cargo designado era auténtico o se había creado únicamente con fines migratorios.

Armados con una documentación meticulosamente preparada que abordaba todos los problemas anteriores, presentamos una nueva solicitud de candidatura. A pesar de la complejidad inherente al caso, el Departamento aprobó la candidatura. Reconocieron que la empresa era auténtica y que tenía planes legítimos de operar en Australia. Tras el éxito de la nominación, se concedió el visado 482 al ejecutivo, lo que le permitió establecerse en Australia e iniciar las operaciones de la empresa en el país.

En AML Migration, nuestro profundo conocimiento de las vías de migración empresarial nos permite gestionar con éxito incluso los casos más complejos. Si su empresa está considerando establecer operaciones en Australia, póngase en contacto con nosotros al principio del proceso para asegurarse de que su estrategia de migración se alinea con sus objetivos de negocio.