南澳大利亚州 DAMA 协议指南》（2025 年）

南澳大利亚州指定地区移民协议（DAMA）是为解决全州技能短缺问题而制定的重要举措。继 2025 年 6 月对这些地区移民协议进行扩展和延期之后，南澳大利亚州政府加强了对雇主担保移民的承诺。该 DAMA 计划为企业从海外招聘技术工人提供了重要途径，可根据当前劳动力市场状况填补当地劳动力市场的关键缺口。

您可能想知道这些协议是什么。简单地说，指定地区移民协议是由内政部代表的澳大利亚政府与特定地区当局之间达成的正式协议。其目的是允许本地雇主为本地人才无法胜任的职位担保海外技术工人和半技术工人。与标准技术签证计划相比，DAMA 劳工协议提供了一种更为灵活的方式，以满足南澳大利亚州的特殊经济需求。

在澳大利亚移民律师事务所，我们经常帮助各类企业满足其技术移民需求。如需更多信息或量身定制的建议，请联系我们。

南澳大利亚州的两个关键 DAMA

南澳大利亚州目前有两个 DAMA，分别针对不同的行业和地理区域。

阿德莱德市技术与创新促进协议 该 DAMA 劳资协议重点关注阿德莱德大都会内的高科技成长型产业，涵盖阿德莱德大都会及其蓬勃发展的科技领域。它包括国防、航天、先进制造业以及信息与通信技术和专业服务等关键行业。阿德莱德市 DAMA 的主要目标是吸引高技能专业人才担任专门职位，推动创新进步。

South Australian Regional Workforce Agreement Also known as the SA Regional DAMA, this designated area migration agreement covers the entire state of South Australia. It targets a broader range of high-growth regional industries, including agribusiness, tourism and hospitality, health and social services, construction, and the renewable energy sectors. It is designed to bolster the workforce capabilities across these areas, which are vital for the state's regional development and supports a pathway for people to move to South Australia.

[free_consultation]

预约咨询‍

如果您想了解有关签证的更多信息，请联系澳大利亚移民律师进行咨询。

[/free_consultation]

连接 DAMA 与业务迁移

了解这些协议如何支持更广泛的移民目标非常重要。DAMA 计划是澳大利亚商业移民战略的重要组成部分。通过帮助雇主填补关键职位空缺，该计划营造了有利于增长和投资的稳定经济环境。对于正在考虑商业移民的企业家和公司而言，能否获得此类劳工协议是一个关键因素，可确保他们建立一支技术熟练的团队。这一途径是技术商业移民的实用工具，可使新老企业蓬勃发展。

有哪些福利和优惠？

为了让雇主和签证持有者都能更方便地办理手续，南澳大利亚州的 DAMA 框架包括几项重要的优惠措施。

扩大的职业清单和提名上限

这两项地区移民协议的特点是大幅扩充了职业清单。例如，南澳大利亚州地区移民协议新增了 128 个职业，以更好地反映该州的经济状况。此外，该计划现在还提高了年度提名上限，允许更多的南澳大利亚州企业担保海外工人。

获得永久居留权的明确途径

对技术移民的一个主要激励措施是，根据 DAMA 劳工协议，所有签证持有者都有明确的途径获得永久居留权。这有助于吸引和留住能够为社会做出长期贡献的人才。

对申请人的灵活要求

与许多其他签证途径相比，"非移民签证 "还提供了更灵活的条件要求。

• 年龄优惠：一个显著的优势是年龄优惠，它将大多数申请人的年龄上限设定为 55 岁。
• 收入门槛：临时技术移民收入门槛（TSMIT），又称移民收入门槛，有 10%的优惠。这意味着雇主可以提供略低于某些职业标准要求的薪资。
• 英语语言和工作经验优惠：对于某些职位，可提供工作经验优惠和略低的英语语言要求，使技术工人更容易获得资格。

[aml_difference][/aml_difference]。

南澳大利亚州雇主的资格标准

要通过 DAMA 劳工协议担保海外工人，南澳大利亚州雇主必须满足特定的标准。企业必须在经济上可行，并有履行对员工义务的历史。

雇主必须在南澳大利亚州积极经营至少 12 个月，并证明其合法经营。他们还需要证明确实需要全职职位，并且不能在当地安置澳大利亚工人，如澳大利亚公民或永久居民。值得注意的是，在移民法规方面有任何不良记录或不良信息的企业可能会面临挑战。劳务出租公司一般不在此特定指定地区移民协议的适用范围内。

DAMA 劳动协议的申请程序

对于希望参与该计划的南澳大利亚州雇主而言，申请涉及到一个结构化的端到端流程。如下文所概述的原则性流程，需要采取谨慎的步骤。

1. 指定地区代表 (DAR) 的认可：第一步是获得指定地区代表 (DAR) 的认可函。这需要提交一份申请，详细说明企业的情况和申请的职业。
2. 申请劳动协议：获得批准后，雇主向内政部提出 DAMA 劳工协议申请。这份为期五年的总契约允许企业担保一定数量的海外工人。一旦做出决定，内政部将通知雇主。
3. 提名和签证申请： 有了经批准的劳动协议，雇主就可以为特定员工提交提名申请，然后员工就可以提交签证申请。然后，内政部会对这两份申请进行评估，并考虑适用的任何费用。

指定地区移民协议计划是解决劳动力短缺和推动经济增长的重要工具。通过提供灵活的技术商业移民途径、扩大职业列表和支持性优惠措施，该计划经过精心定制，以满足南澳大利亚州企业的需求。

[成功案例] [/成功案例]

对于雇主和潜在移民而言，南澳大利亚州地区 DAMA 和阿德莱德市DAMA 提供了一个结构化的途径，不仅可以填补当前的劳动力缺口，还能为南澳大利亚州的长期繁荣做出贡献。这一过程需要认真准备和收集证据。DAMA 劳动协议流程可能比较复杂，专家指导可最大限度地提高您的成功率。如果您是寻求聘用海外劳工的雇主，或是寻找担保机会的技术人员，澳大利亚移民律师事务所可为您提供量身定制的帮助。立即联系我们，了解我们如何帮助您实现移民目标。